遠端面試已成為職場常態,不少企業透過線上會議篩選人才,省去大量時間與空間成本。
但日本一間科技公司近期遇上超離譜的面試狀況,打破大眾對遠端求職的認知,一場看似完美的線上面試,藏著難以察覺的AI詐騙陷阱。
根據朝日電視台報導,該企業當時進行遠距徵試,畫面中的應徵者口條流利,完整講述個人經歷,整體表現看似專業穩重。
可細心的面試官很快察覺異狀,畫面裡的人物滿是違和感:說話聲音和嘴型嚴重脫節,眼神四處遊移極不自然,甚至不慎念錯應徵公司的名稱,破綻逐漸暴露。
遠端面試已成為職場常態,不少企業透過線上會議篩選人才,省去大量時間與空間成本。
但日本一間科技公司近期遇上超離譜的面試狀況,打破大眾對遠端求職的認知,一場看似完美的線上面試,藏著難以察覺的AI詐騙陷阱。
根據朝日電視台報導,該企業當時進行遠距徵試,畫面中的應徵者口條流利,完整講述個人經歷,整體表現看似專業穩重。
可細心的面試官很快察覺異狀,畫面裡的人物滿是違和感:說話聲音和嘴型嚴重脫節,眼神四處遊移極不自然,甚至不慎念錯應徵公司的名稱,破綻逐漸暴露。
面試官察覺蹊蹺後,直接開口質疑對方是否使用AI應試。
沒想到對方的回應更顯詭異,不僅極力否認,還用錯日文敬語,將自我表述說成「您本人(ご自身)」,明顯不符合正常人的語言習慣。
這一低級失誤,讓面試官直接確認對方是AI替身,立刻終止面試會議。
後續更有其他日企證實,曾遇過長相、聲音完全一致的AI應徵者,可見這並非單一個案。
這場趣味又驚悚的鬧劇之下,隱藏著嚴重的跨國資安危機。
業界專家研判,此類AI代面試行為,大概率是朝鮮IT人員的操作手法,核心目的是賺取外匯,同時暗中滲透各國企業體系。
黑客透過AI偽裝求職者拿下遠端職位,不僅能合法領取薪資,還能潛入企業內部,偷偷竊取商業機密、植入勒索病毒,隱患極大。
美日等11國聯合調查數據顯示,全球已有超過五千家企業淪為受害者,相關冒名AI面試案件累計突破6,500起。美國聯邦調查局(FBI)已針對相關嫌犯正式發布通緝令,可見事件的嚴重性已擴及全球。
對此專家也分享實用辨識技巧,現階段AI即時換臉技術仍有漏洞,面試時可要求應徵者在臉前揮手,畫面運算延遲會直接戳破偽裝。
同時需警惕要求加密貨幣支薪、使用非本人帳戶領薪的求職者。
網友也紛紛熱議,直言未來AI技術會持續進化,現有辨識方法遲早失效,建議遠端職位終面務必改成實體面試,才能徹底杜絕風險。